Các ngành tuyển dụng nhiều nhất tại TP.HCM năm 2026 gồm sản xuất – chế biến chế tạo, kinh doanh – bán hàng và may mặc – da giày. Xếp tiếp theo là logistics, tài chính – ngân hàng, chăm sóc khách hàng, thương mại điện tử, F&B, du lịch và công nghệ thông tin. Hiện tại, số nhu cầu tin tuyển dụng các vị trí từ các doanh nghiệp đang chiếm số nhiều hơn so với số lượng người tìm việc, mở ra nhiều lựa chọn cho ứng viên có tay nghề và chuyên môn vững.
Tổng quan nhu cầu việc làm tại TP.HCM năm 2026
Thị trường lao động TP.HCM cần khoảng 313.000 chỗ làm việc trong năm 2026, tương đương năm 2025 (tính trên địa bàn mở rộng gồm cả Bình Dương và Bà Rịa – Vũng Tàu). Cán cân hiện đang nghiêng về phía người tìm việc: trong 6 tháng đầu năm, các doanh nghiệp cần tuyển hơn 160.000 vị trí trong khi chỉ có khoảng 112.000 người nộp hồ sơ. Ngành sản xuất, kinh doanh và và ngành dệt may tiếp tục dẫn đầu về nhu cầu, kéo theo sự tăng trưởng ở các khối ngành logistics, tài chính, dịch vụ và công nghệ.
1. Sản xuất – chế biến chế tạo (điện tử, cơ khí)
Sản xuất – chế tạo tiếp tục dẫn đầu thị trường với hơn 4.000 vị trí kỹ thuật và vận hành mỗi tháng trong hai tháng cuối quý III/2026. Do số người tìm việc ở nhóm này thấp hơn nhiều so với nhu cầu thực tế, lao động có kinh nghiệm nhà máy gần như nắm thế chủ động khi lựa chọn nơi làm việc.
Công việc chủ yếu diễn ra tại nhà xưởng, làm theo ca kíp và đòi hỏi kỷ luật an toàn lao động nghiêm ngặt. Doanh nghiệp ưu tiên ứng viên có bằng kỹ thuật cơ khí, điện – điện tử, đọc hiểu bản vẽ tốt và có lợi thế lớn nếu giao tiếp được bằng tiếng Nhật hoặc tiếng Hàn.
Một số vị trí tiêu biểu đang có nhu cầu tuyển dụng lớn:
- Kỹ sư sản xuất: Lập kế hoạch gia công và giám sát dây chuyền, mức lương từ 8,9 - 13,6 triệu đồng/tháng.
- Kỹ sư thiết kế cơ khí: Bóc tách bản vẽ khuôn mẫu, chi tiết máy, mức lương từ 10,5 - 13,8 triệu đồng/tháng.
- Kỹ thuật viên bảo trì: Sửa chữa và bảo dưỡng định kỳ hệ thống máy, mức lương từ 7,8 - 10,3 triệu đồng/tháng.
- Nhân viên QA/QC: Kiểm soát chất lượng linh kiện đầu vào và thành phẩm, mức lương từ 7,5 - 10,4 triệu đồng/tháng.
Cơ hội làm việc trải rộng từ các xưởng cơ khí tư nhân vừa và nhỏ đến các tổ hợp FDI quy mô hàng nghìn lao động tại Khu Công nghệ cao TP.HCM, tiêu biểu như Intel Products Vietnam, Nidec Sankyo và Samsung Electronics HCMC CE Complex.
2. Kinh doanh - Bán hàng
Đứng thứ hai là khối kinh doanh – bán hàng với hơn 3.500 vị trí mỗi tháng trong quý III/2026. Do văn phòng của phần lớn doanh nghiệp hàng tiêu dùng, phân phối và bảo hiểm phía Nam đều đặt tại TP.HCM, nhân sự bán hàng luôn có cơ hội phát triển ở rất nhiều ngành nghề.
Đây là nghề định hướng kết quả rõ rệt, nhân sự thường xuyên chịu áp lực chỉ tiêu doanh số và cần linh hoạt, nhạy bén trong giao tiếp. Bù lại, tổng thu nhập thực nhận thường cao hơn hẳn lương cứng nhờ các khoản hoa hồng theo hợp đồng.
Các công việc trọng điểm cùng mức lương tham khảo:
- Nhân viên kinh doanh: Khai thác khách hàng mới và ký kết hợp đồng, mức lương từ 7,7 - 12,3 triệu đồng/tháng.
- Chuyên viên phát triển thị trường: Mở rộng mạng lưới đại lý và điểm bán mới, mức lương từ 6,8 - 10,1 triệu đồng/tháng.
- Giám sát bán hàng: Quản lý đội ngũ thị trường và chỉ tiêu kênh phân phối, mức lương từ 11,8 - 16,8 triệu đồng/tháng.
- Trưởng phòng kinh doanh: Chịu trách nhiệm doanh số và chiến lược bán hàng của cả bộ phận, mức lương từ 17 - 26,2 triệu đồng/tháng.
Thị trường tuyển dụng phân bố từ các nhà phân phối nội địa vài chục nhân sự đến các tập đoàn hàng tiêu dùng và bảo hiểm quy mô lớn có văn phòng chính tại TP.HCM như Unilever Việt Nam, Masan Consumer và Manulife Việt Nam.
3. May mặc – da giày – gỗ nội thất
Ngành dệt may – da giày cần hơn 2.500 vị trí mỗi tháng trong quý III/2026; mảng chế biến gỗ – nội thất cũng cần lượng nhân sự tương đương vào giữa năm. Nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh vào mùa đơn hàng cuối năm, khi các nhà máy dồn lực chạy tiến độ cho khách xuất khẩu.
Khối văn phòng nhà máy chịu áp lực tiến độ giao hàng và tiêu chuẩn khắt khe từ đối tác quốc tế, nên thường yêu cầu tiếng Anh tốt; riêng các nhà máy vốn Đài Loan, Trung Quốc sẽ ưu tiên thêm ứng viên biết tiếng Trung.
Những chức danh đang được các nhà máy tuyển dụng nhiều:
- Merchandiser (Quản lý đơn hàng): Theo dõi đơn hàng từ khâu duyệt mẫu đến khi xuất xưởng, mức lương từ 10,6 - 14,8 triệu đồng/tháng.
- Nhân viên kế hoạch sản xuất: Tính toán định mức vật tư và điều phối lịch ra hàng, mức lương từ 8,2 - 11,4 triệu đồng/tháng.
- Quản lý sản xuất: Điều hành phân xưởng, cân đối nhân lực và chất lượng theo từng đơn hàng, mức lương từ 11,1 - 16,6 triệu đồng/tháng.
Nhu cầu tập trung ở các xưởng gia công vừa và nhỏ cũng như các tổ hợp nhà máy quy mô hàng nghìn đến hàng chục nghìn lao động, như PouYuen Việt Nam, Dệt may Thành Công và Gỗ An Cường.
4. Logistics – kho vận – xuất nhập khẩu
Logistics thuộc nhóm thương mại – dịch vụ – logistics, chiếm gần 9% tổng nhu cầu tuyển dụng dự báo năm 2026 của khu vực TP.HCM. Lợi thế từ cụm cảng Cát Lái, Cái Mép – Thị Vải cùng mạng lưới kho vệ tinh giúp ngành duy trì nhu cầu nhân sự đều đặn quanh năm.
Nhịp làm việc tại kho bãi và cảng diễn ra khẩn trương, đòi hỏi độ chính xác cao về mặt thời gian để kịp hạn chót nhận hàng (cut-off time). Tin tuyển dụng thường yêu cầu tiếng Anh đọc hiểu chứng từ và thành thạo bảng tính Excel.
Các vị trí phổ biến kèm mức lương tham khảo:
- Nhân viên xuất nhập khẩu: Theo dõi lô hàng và làm việc trực tiếp với hãng tàu, hải quan, mức lương từ 8 - 11 triệu đồng/tháng.
- Nhân viên chứng từ: Soạn thảo hồ sơ thông quan và vận đơn hàng hóa, mức lương từ 7 - 10 triệu đồng/tháng.
- Thủ kho: Kiểm soát xuất – nhập – tồn trên hệ thống quản lý kho, mức lương từ 7,3 - 9,9 triệu đồng/tháng.
- Sales logistics: Tìm kiếm nguồn hàng từ doanh nghiệp xuất nhập khẩu, thu nhập kết hợp giữa lương cơ bản và hoa hồng theo lô hàng.
Thị trường quy tụ từ các công ty giao nhận tư nhân tinh gọn đến các tập đoàn cảng biển và logistics lớn có trụ sở tại TP.HCM như Tổng công ty Tân Cảng Sài Gòn, Gemadept và Transimex.
5. Tài chính – ngân hàng – kế toán
Khối tài chính – ngân hàng cần gần 3.000 vị trí trong quý I/2026. Nhờ vị thế là nơi đặt nhiều hội sở và chi nhánh khu vực của các ngân hàng, công ty chứng khoán và hãng kiểm toán, cơ hội việc làm khối văn phòng tại TP.HCM rất rộng mở.
Công việc đòi hỏi sự cẩn trọng tuyệt đối với số liệu, tính bảo mật cao và tuân thủ chặt chẽ quy định pháp luật. Khối kế toán thường tăng ca vào mùa quyết toán cuối năm, còn khối ngân hàng chịu áp lực thường trực về chỉ tiêu kinh doanh.
Các vị trí chuyên môn đang có nhu cầu tuyển dụng cao:
- Chuyên viên quan hệ khách hàng: Tư vấn tín dụng và huy động vốn, mức lương từ 7,5 - 12 triệu đồng/tháng (chưa tính thưởng chỉ tiêu).
- Giao dịch viên: Tiếp đón và xử lý giao dịch tại quầy, mức lương từ 6,7 - 9,4 triệu đồng/tháng.
- Kế toán tổng hợp: Hạch toán sổ sách, lập báo cáo tài chính và thuế, mức lương từ 9,5 - 13 triệu đồng/tháng (cấp Kế toán trưởng đạt từ 17,5 - 24,8 triệu đồng/tháng).
- Kiểm toán viên: Kiểm tra báo cáo tài chính độc lập hoặc nội bộ, mức lương từ 11,2 - 16,7 triệu đồng/tháng.
- Chuyên viên phân tích tài chính: Đánh giá hiệu quả dự án và cơ hội đầu tư, mức lương từ 12,6 - 18,1 triệu đồng/tháng.
Cơ hội làm việc mở ra tại các ngân hàng thương mại có hội sở lớn ở TP.HCM như ACB, công ty chứng khoán như SSI và nhóm kiểm toán Big 4 quốc tế.
6. Chăm sóc khách hàng – văn phòng
Đây là nhóm ngành có nhiều việc làm nhưng cạnh tranh gay gắt nhất. Giữa năm 2026, số vị trí nhân sự – hành chính – văn phòng thực tế còn ít hơn số người tìm việc ở nhóm này. Ứng viên có thêm ngoại ngữ hoặc thành thạo tin học văn phòng luôn được ưu tiên tuyển dụng.
Công việc đòi hỏi tính kiên nhẫn, kỹ năng lắng nghe và ứng biến linh hoạt dưới áp lực. Các trung tâm chăm sóc khách hàng thường tổ chức làm việc theo ca kíp để hỗ trợ khách hàng liên tục.
Những vị trí văn phòng quen thuộc kèm mức lương tham khảo:
- Nhân viên chăm sóc khách hàng: Tiếp nhận thông tin và xử lý khiếu nại, mức lương từ 7,1 - 9,8 triệu đồng/tháng (riêng vị trí chăm sóc khách hàng bằng tiếng Anh đạt từ 8,3 - 11,9 triệu đồng/tháng).
- Thư ký – hành chính: Quản lý văn thư, lịch làm việc và thủ tục nội bộ, mức lương từ 8,6 - 12,2 triệu đồng/tháng.
- Nhân viên nhân sự: Quản lý hồ sơ nhân sự, chấm công và hỗ trợ tuyển dụng, mức lương từ 7,6 - 10,4 triệu đồng/tháng.
Nhu cầu tuyển dụng lớn nhất tập trung tại các trung tâm chăm sóc khách hàng thuê ngoài vận hành hàng trăm nhân viên như Concentrix Việt Nam, cùng bộ phận chăm sóc khách hàng nội bộ của ví điện tử MoMo.
7. Thương mại điện tử
Thương mại điện tử tiếp tục mở rộng tuyển dụng trong năm 2026 khi TP.HCM là nơi đặt tổng kho và văn phòng của nhiều thương hiệu bán hàng trực tuyến. Ngành đòi hỏi tốc độ thích ứng nhanh với xu hướng mua sắm, nắm vững cách phân phối hiển thị sản phẩm của sàn và sẵn sàng tăng ca trong các đợt khuyến mãi lớn hằng tháng.
Các vị trí quan trọng giúp vận hành gian hàng trực tuyến:
- Chuyên viên vận hành gian hàng: Đăng tải sản phẩm, cài đặt khuyến mãi và quản lý tồn kho trên sàn.
- Chuyên viên quảng cáo sàn – Digital Marketing: Tối ưu chi phí quảng cáo nội sàn để gia tăng đơn hàng, mức lương từ 10,1 - 15 triệu đồng/tháng.
- Nhân viên chăm sóc khách hàng trực tuyến: Tư vấn chốt đơn và hỗ trợ đổi trả qua kênh chat của gian hàng, mức lương từ 7,1 - 9,8 triệu đồng/tháng.
Môi trường làm việc trải dài từ các shop trực tuyến độc lập, thương hiệu bán lẻ lớn đến công ty vận hành gian hàng thuê ngoài như OnPoint và các sàn thương mại điện tử có văn phòng tại TP.HCM như Shopee, Tiki.
8. F&B – dịch vụ ăn uống
F&B thuộc nhóm dịch vụ – nhà hàng – du lịch – bán lẻ, cần hơn 2.400 vị trí trong quý I/2026. Việc các chuỗi ẩm thực và đồ uống liên tục mở thêm cửa hàng giúp nhu cầu tuyển dụng quản lý cửa hàng và quản lý khu vực duy trì rất ổn định.
Công việc đòi hỏi sự linh hoạt về thời gian, làm việc theo ca kể cả cuối tuần, lễ, Tết và luôn giữ thái độ phục vụ chuyên nghiệp. Theo báo Thanh Niên (tháng 7/2026), mức lương phổ biến của nhóm F&B dao động từ 7,5 đến 8,5 triệu đồng/tháng, còn các vị trí chuyên môn đạt từ 13 đến 24 triệu đồng/tháng.
Các vị trí phù hợp với người đã có kinh nghiệm:
- Quản lý nhà hàng – cửa hàng trưởng: Chịu trách nhiệm doanh thu và vận hành điểm bán, mức lương từ 11,5 - 16,2 triệu đồng/tháng.
- Bếp trưởng: Xây dựng thực đơn, định lượng món và quản lý chi phí nguyên liệu, mức lương từ 11,3 - 16 triệu đồng/tháng.
Tuyển dụng sôi động nhất ở các chuỗi đồ uống và ẩm thực lớn sở hữu nhiều cửa hàng tại TP.HCM như Phúc Long, Highlands Coffee và Golden Gate.
9. Du lịch – khách sạn
Du lịch – khách sạn thuộc nhóm ngành tiếp tục mở rộng nhu cầu năm 2026 nhờ sự liên kết giữa trung tâm hội nghị, thương mại ở nội đô với khu nghỉ dưỡng biển Vũng Tàu sau hợp nhất. Ngành yêu cầu tác phong chuyên nghiệp, tinh thần hiếu khách và vốn ngoại ngữ tốt để phục vụ khách quốc tế.
Những vị trí đang có nhu cầu tuyển dụng thường xuyên:
- Lễ tân và đặt phòng: Làm thủ tục nhận – trả phòng và hỗ trợ khách trong suốt thời gian lưu trú.
- Sales khách sạn: Khai thác nguồn khách đoàn, hội nghị và sự kiện, thu nhập kết hợp giữa lương cứng và hoa hồng tiệc.
- Cấp giám sát (lễ tân, buồng phòng hoặc nhà hàng): Điều phối ca làm việc và kiểm soát chất lượng dịch vụ, mức lương từ 12 - 20 triệu đồng/tháng.
- Trưởng bộ phận: Điều hành toàn diện khối sảnh, ẩm thực hoặc lưu trú, mức lương từ 25 - 50 triệu đồng/tháng.
Đơn vị tuyển dụng gồm các khách sạn, khu nghỉ dưỡng 4 – 5 sao hàng trăm phòng như Caravelle Saigon, Pullman Vũng Tàu và các công ty lữ hành lớn như Saigontourist.
10. Công nghệ thông tin – phần mềm
Công nghệ thông tin chỉ chiếm gần 2% nhu cầu tuyển dụng dự báo năm 2026 của khu vực TP.HCM, nhưng vẫn thuộc nhóm ngành tiếp tục mở rộng chỉ tiêu. Công việc đòi hỏi tinh thần tự học để bắt kịp công nghệ mới, tư duy logic tốt và khả năng đọc tài liệu chuyên ngành bằng tiếng Anh.
Các vị trí công nghệ mũi nhọn cùng mức lương tham khảo:
- Lập trình viên: Thiết kế, viết mã và bảo trì ứng dụng, mức lương từ 9 - 13,8 triệu đồng/tháng (và tăng theo kinh nghiệm).
- Kiểm thử viên phần mềm: Thiết kế kịch bản kiểm thử và tìm kiếm lỗi phần mềm, mức lương từ 10,4 - 17,2 triệu đồng/tháng.
- Chuyên viên phân tích nghiệp vụ: Thu thập yêu cầu từ khách hàng và chuyển thành yêu cầu kỹ thuật, mức lương từ 14,2 - 22,2 triệu đồng/tháng.
- Kỹ sư dữ liệu: Xây dựng đường ống và kho dữ liệu cho hệ thống, mức lương từ 17,5 - 29,8 triệu đồng/tháng.
Cơ hội làm việc tập trung tại các công ty phần mềm có trụ sở ở TP.HCM quy mô vài trăm đến hàng nghìn kỹ sư như TMA Solutions, KMS Technology và VNG, cùng khối công nghệ ngân hàng và doanh nghiệp vi mạch tại Khu Công nghệ cao.
Mức lương tham khảo tại TP.HCM
Gợi ý cho người đang tìm việc (FAQ)
Bốn câu hỏi thường gặp dưới đây giúp bạn định hướng nghề nghiệp phù hợp hơn trong năm 2026:
Ngành nào tuyển nhiều nhưng khó tuyển nhất ở TP.HCM?
Bất động sản và kinh doanh – bán hàng là hai lĩnh vực lệch cung – cầu rõ rệt nhất. Trong 5 tháng đầu năm 2026, ngành bất động sản cần gần 600 người nhưng lượng hồ sơ ứng tuyển nộp về rất hạn chế. Nhóm kinh doanh – bán hàng cũng thiếu người khi số vị trí cần tuyển cùng kỳ cao gấp hơn ba lần số người tìm việc.
Ngành tuyển nhiều có đồng nghĩa lương cao không?
Không hẳn. Số vị trí lớn chủ yếu phản ánh doanh nghiệp đang mở rộng quy mô hoặc thường xuyên bổ sung nhân sự ở cấp nhân viên. Mức lương bình quân doanh nghiệp đưa ra khi tuyển dụng trong quý I/2026 khoảng 16,7 triệu đồng/tháng, nhưng chênh lệch lớn giữa vị trí nhân viên và cấp quản lý. Bạn có thể tham khảo thêm thông tin tại bài viết ngành nghề lương cao nhất tại TP.HCM.
Thời điểm nào trong năm các ngành tuyển nhiều nhất?
Quý III và giai đoạn trước Tết Nguyên đán là mùa tuyển dụng sôi động nhất. Đây là lúc nhà máy dồn lực sản xuất đơn hàng xuất khẩu cuối năm, đồng thời khối văn phòng và thương mại dịch vụ tích cực bổ sung nhân sự trước mùa quyết toán. Diễn biến chi tiết theo từng quý được phân tích tại bài nhu cầu tuyển dụng tại TP.HCM năm 2026.
Tra cứu số liệu tuyển dụng TP.HCM mới nhất ở đâu?
Người lao động có thể theo dõi bản tin thị trường lao động định kỳ tại cổng thông tin vieclamhcm.com.vn. Để tìm việc và nộp hồ sơ theo từng nhóm ngành cụ thể, bạn có thể lọc nhanh trên CareerViet, nơi hiện có hơn 7.500 việc làm đang tuyển dụng tại TP.HCM.
Nguồn thông tin tham khảo tổng hợp:
- Thông tin thị trường lao động và dự báo nhu cầu nhân lực TP.HCM năm 2026 – Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM (vieclamhcm.com.vn), qua báo Thanh Niên, Tuổi Trẻ, Sài Gòn Giải Phóng và Dân Trí.
- Mức lương theo chức danh – VietnamSalary, tra cứu ngày 23/10/2026.
- Mức lương ngành khách sạn – Báo Tuổi Trẻ (tháng 6/2026); mức lương ngành F&B – Báo Thanh Niên (tháng 7/2026).
